一条蜿蜒百公里的“绿色动脉”提前9个月贯通，每年节约水资源5000余万吨；一座矿区废墟变身“科技小院”，带动农户年均增收2万元；全国首创草原生态司法鉴定标准，为绿水青山筑起法治屏障……这些鲜活成果，是内蒙古环保投资集团有限公司以党建引领高质量发展的生动缩影。

　　作为自治区生态环保领域的主力军，开云综合体育党委始终坚持把党的领导作为国有企业的“根”和“魂”，在八年创业实践中，探索形成以“擎旗定向、强基固本、融合赋能”为核心的“345”价值党建工作体系，系统破解党建与业务“两张皮”问题，推动党的政治优势、组织优势持续转化为企业创新优势、发展优势和竞争优势。 

　　开云综合体育党委构建“大党建”融合机制，严格执行党委前置研究程序，建立党建工作与业务工作“四同”机制，确保企业始终沿着正确政治方向前进。创新实施“大考评”联动机制，将党建考核与经营业绩“双百分”挂钩，压实管党治党责任。整合监督力量构建“大监督”协同机制，聚焦关键领域筑牢廉洁风险“防火墙”，守护国有资产安全。

　　“四大工程”强基固本，夯实绿色根基

　　围绕筑牢组织基础，环投集团实施“铸魂领航”工程，打造“环投生态讲堂”，把党课搬到治理一线，在绿水青山间筑牢“生态报国”使命。实施“堡垒强基”工程，坚持“项目建在哪，支部覆盖到哪”，推动党支部成为攻坚克难的坚强堡垒。实施“提质增效”工程，通过智慧党建提升管理效能。实施“清风护航”工程，打造“清风环投”品牌，营造风清气正政治生态。

　　“五维赋能”融合攻坚，铸就金色品牌

　　环投集团推动党建向中心任务聚焦，通过思想引领凝聚“一家人、一条心、一个目标、一起拼”的奋斗共识；通过人才赋能打造“环保铁军”；通过先锋示范组建“党员突击队”冲锋在重大项目一线；通过群团联动汇聚发展合力；通过风险防控将党建嵌入安全管理全流程，铸就“环投治理”专业口碑。

　　在“345”体系驱动下，环投集团党建与发展深度融合、同频共振。七年来，营业收入增长22倍，利润增长17倍，资产规模扩大超76倍，累计获得科技成果900余项，党员带头攻坚的退役光伏组件回收项目荣获国际发明展金奖。从乌梁素海治理到岱海水质监测，从工业固废资源化到智慧环境监管，“环投速度”不断刷新，“环投方案”持续输出，实现了红色引领价值、绿色经济价值与金色品牌价值的有机统一。

　　面向未来，开云综合体育党委将继续深化“345”价值党建工作体系，以高质量党建引领保障高质量发展，为筑牢我国北方重要生态安全屏障、谱写中国式现代化内蒙古新篇章贡献更大力量。

　　转载于|内蒙古国资